الإثنين 12 ربيع الثاني 1441 / 9 ديسمبر 2019 أسمعنا رأيك أو شكواك أو اقتراحك
#رفحاء #عرعر #طريف #العويقيلة
الأخبار » اخبار عامة » ماهي أسباب رفض (الشورى) توصية رفع الحد الأدنى لأجور السعوديين بالقطاع الخاص
 
ماهي أسباب رفض (الشورى) توصية رفع الحد الأدنى لأجور السعوديين بالقطاع الخاص

ماهي أسباب رفض (الشورى) توصية رفع الحد الأدنى لأجور السعوديين بالقطاع الخاص

10-15-1439 15:37:00 مساءً
إخبارية رفحاء أوضح عضو مجلس الشورى الدكتور محمد الخنيزي أسباب رفض المجلس إقرار توصية طالبت برفع الحد الأدنى لأجور السعوديين في القطاع الخاص إلى ستة آلاف ريال شهرياً.

وكان مجلس الشورى بأغلبية أعضائه رفض التوصية التي تقدم بها عضو المجلس فهد بن جمعة لمكافحة مشكلة البطالة بين المواطنين، حيث طالب برفع الحد الأدنى لاحتساب اشتراك السعوديين في التأمينات الاجتماعية إلى ستة آلاف شهرياً.

وبيَّن الخنيزي أن المجلس لو قَبِل بالتوصية كما قُدمت لنتجت عنها سلبيات كثيرة في حال طبقت بذات الكيفية، مؤكداً بحسب صحيفة "مكة" أنه لم يتم رفض التوصية لعدم إيمان المجلس بأهميتها، بل لافتقارها لعناصر أساسية.

وفصل قائلاً إن من أهم أسباب رفض التوصية عدم استنادها لدراسة اقتصادية بمشاركة الأطراف ذات العلاقة وهما وزارتا العمل والتنمية الاجتماعية والخدمة المدنية، بحيث تضع تصوراً واضحاً للنتائج المترتبة على تطبيقها، وتجري حسابات ودراسات اقتصادية معمقة.

وأبان أن رفع الأجور إلى 6000 ريال شهرياً يعوق سعودة محلات التجزئة الصغيرة كالبقالات والبوفيهات وغيرها؛ لعدم كفاية دخلها لدفع هذا الأجر للموظفين، مما يؤدي لإغلاقها في النهاية، وقطع رافد مهم من روافد الاقتصاد المحلي.

وطالب الخنيزي بالتركيز على تحديد المهن الواجب سعودتها ورفع كفاءة وخبرة المواطن وجعل مهاراته أكثر ملاءمة لمتطلبات سوق العمل؛ مما سيجعله أكثر قدرة وجدارة للمنافسة والفوز بالوظيفة، وبالتالي يرتفع أجره تلقائياً.

 

 

 

.................................................................................................................................

تعليقات 1 | إهداء 0 | زيارات 773


خدمات المحتوى
  • مواقع النشر :
  • أضف محتوى في Digg
  • أضف محتوى في del.icio.us
  • أضف محتوى في StumbleUpon
  • أضف محتوى في Google
  • أضف محتوى في Facebook


التعليقات
79407 بندر الشمري 10-16-1439 13:17:14 مساءً
لا والله مابكم منفعه لناس طيب سوي نظام لشركات والمؤسسات واي شي دخله علي وطبق النظام عليه بحد 6000 الاف لراتب

[بندر الشمري]
1.94/5 (15 صوت)